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富阳人才网整理-富阳区F类人才政策问答

时间: 2023-01-28 14:48 分类: 政策法规 来源: [原创]

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1. 什么是F类人才?


在我区用人单位工作,忠于祖国,遵守宪法和法律,具有不断创新的科学精神和良好的职业道德,并符合我区F类人才目录的人员,可以申请我区高层次人才分类认定。


F类人才目录暂定为:


F1:博士研究生(具有学历证书)


F2:硕士研究生(具有学历、学位证书)、副高职称人才、高级技师人才


F3:国内外重点高校本科生(具有学历、学位证书)、中级职称人才、技师人才

 

2. 哪些人可以申报F类人才?


符合我区F人才目录且同时满足以下条件之一可申请F类人才:


①在我区就业人员,须在用人单位工作并缴纳社会保险。


②在我区创业人员,须持有富阳区营业执照(担任法人)和企业最近半年(含)以上完税证明。


③如果申请人为外籍人员,需提供中华人民共和国永久居留证或红卡或外国人工作证明。

 

3. 申请F类人才对用人单位有什么要求?


①企业单位:税务登记注册在富阳区,且依法在富阳区缴纳流转税(增值税、消费税)的各类企业。


②事业单位:富阳区属教育、卫健事业单位。


③其他用人单位:单位法人登记证书由富阳区发放的社会团体、民办非企业、基金会等。


上述单位中不含省、部、市属在富单位。

 

4. 申请F类人才需要哪些材料?


学历人才


①国内高校毕业生(学习形式应为全日制):提供本人有效期内《教育部学历证书电子注册备案表》在线验证码(学信网)。


②国外高校毕业生:须提供教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》。


③港、澳、台地区高校毕业生:须提供教育部留学服务中心认证的《港澳台学历学位认证书》。


职称人才


①在浙江省取得职称的人才:系统将与职称数据库自动匹配,无需提供附件材料,数据无法匹配的,须上传职称证书电子版。


②在浙江省以外(含中央在浙单位)取得职称的人才:按高级职称条件认定的人员,原职称须经浙江省人力资源和社会保障厅重新确认;按中级职称条件认定的人员,须上传职称证书电子版。


技能人才


具有高级技师、技师的技能人员无需提供附件材料,由区人社局通过国家技能人才评价工作网对证书进行核查。


其他


①申请人员属于创业人员的,须提供营业执照和企业最近半年(含)以上完税证明。


②人才目录动态调整后新增的人才类别,以及“偏才”、“专才”,根据认定需要提供佐证材料。

 

5. 如何申请F类人才?


申请对象本人通过“杭州市民卡”APP实名注册后,进入“富阳人才创新创业全周期‘一件事’智慧平台”模块申请,在线如实填写相关信息,并上传相关附件材料(用原件拍摄电子照片方法)。


系统将对申请人身份、社保、单位等信息进行自动匹配核验后,提交至相关职能部门。 

 

6. F类人才可以享受哪些人才政策?


F1-F2类人才,可以享受医疗服务(就医绿色通道)、交通出行、旅游休闲、一次性生活补贴、工作生活补贴、职业水平提升补贴等政策。


F3类人才,可以享受旅游休闲、一次性生活补贴、工作生活补贴、职业水平提升补贴等政策。


人才认定以后,需享受其他人才政策的,应符合其他政策规定。

 

7. F类人才认定的有效期是多久?


富阳区F类人才自公示结束批准通过之日起,有效期为2年,2年期满后须重新备案。

 

8. 已经完成人才认定,又达到更高层次认定条件的人员,可以重新申请人才认定吗?


达到更高层次认定条件的人员,可按规定重新申请相应层次人才的认定。